LISTA DEFINITIVA DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PARA FORMAR PARTE DE LA BOLSA DE TRABAJO EN LA CATEGORÍA DE "OFICIAL DE ALBAÑILERÍA"

30/03/2017 #Ciudadanía

SE APRUEBA RELACIÓN DEFINITIVA DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PARA FORMAR PARTE DE LA "BOLSA DE TRABAJO PARA CUBRIR NECESIDADES EXCEPCIONALES Y DE URGENTE E INAPLAZABLE NECESIDAD EN EL MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE EDIFICIOS Y ESPACIOS PÚBLICOS, ASÍ COMO DE SERVICIOS CUYA COMPETENCIA CORRESPONDA AL AYUNTAMIENTO DE LAS NAVAS DE LA CONCEPCIÓN", EN LA CATEGORÍA DE OFICIAL DE ALBAÑILERÍA

SUBVENCIÓN INDIVIDUAL EN MATERIA DE SERVICIOS SOCIALES

28/03/2017 #Ciudadanía

REQUISITOS PARA PERSONAS MAYORES (ADQUISICIÓN, RENOVACIÓN Y REPARACIÓN DE PRÓTESIS Y/O ÓRTESIS DENTAL) Y REQUISITOS PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD (ADQUISICIÓN, RENOVACIÓN Y REPARACIÓN DE PRÓTESIS Y/O ÓRTESIS DENTAL, ADAPTACIÓN DE VEHÍCULO A MOTOR, ETC..))

ACTA DE SELECCIÓN DE UN MANTENEDOR/A DE EDIFICIOS PARA LA CONTRATACIÓN TEMPORAL DENTRO DEL PROGRAMA EMPLE@ 30+ DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA

23/03/2017 #Ciudadanía

PROCESO SELECTIVO PARA LA CONTRATACIÓN DE UN MANTENEDOR/A DE EDIFICIOS DURANTE LOS MESES ESTABLECIDOS EN LA OFERTA DE EMPLEO PRESENTADA EN EL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO.SE ABRE UN PLAZO DE CINCO DÍAS NATURALES DESDE LA PUBLICACIÓN DE ESTE ACTA, PARA FORMULAR CUANTAS RECLAMACIONES O ALEGACIONES SEAN OPORTUNAS POR PARTE DE LOS ASPIRANTES

ACTA DE LA COMISIÓN DE SELECCIÓN Y SEGUIMIENTO DE LA BOLSA DE TRABAJO EN LA CATEGORÍA DE PEÓN POLIVALENTE

21/03/2017 #Ciudadanía

ACTA DE LA COMISIÓN DE SELECCIÓN Y SEGUIMIENTO DE LA BOLSA DE TRABJO PARA CUBRIR NECESIDADES EXCEPCIONALES Y DE URGENTE E INAPLAZABLE NECESIDAD EN EL MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE EDIFICIOS Y ESPACIOS PÚBLICOS, ASÍ COMO SERVICIOS CUYA COMPETENCIA CORRESPONDA AL AYUNTAMIENTO DE LAS NAVAS DE LA CONCEPCIÓN, CATEGORÍA DE PEÓN POLIVALENTE

BASES QUE HAN DE REGIR LA CONVOCATORIA PARA ADJUDICAR VIVIENDA PROTEGIDA DE TITULARIDAD DE LA AGENCIA DE VIVIENDA Y REHABILITACIÓN DE ANDALUCÍA QUE SE ENCUENTRA VACANTE EN LA BARRIADA PABLO IGLESIAS, Nº 15 DE LAS NAVAS DE LA CONCEPCIÓN PRIMERA.

21/03/2017 #Ciudadanía

LISTADO PROVISIONAL DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PARA FORMAR PARTE DE LA "BOLSA DE TRABAJO EN LA CATEGORÍA DE OFICIAL DE ALBAÑILERIA"

21/03/2017 #Ciudadanía

VISTAS LAS BASES DE LA "BOLSA DE TRABAJO PARA CUBRIR NECESIDADES EXCEPCIONALES Y DE URGENTE E INAPLAZABLE NECESIDAD EN EL MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE EDIFICIOS Y ESPACIOS PÚBLICOS, ASÍ COMO DE SERVICIOS CUYA COMPETENCIA CORRESPONDA AL AYUNTAMIENTO DE LAS NAVAS DE LA CONCEPCIÓN", APROBADAS POR JUNTA DE GOBIERNO LOCAL, DE FECHA 6 DE JUNIO DE 2016. HABIENDO EXPIRADO EL PLAZO DE PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES A 24 DE JUNIO DE 2016 PARA LA PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES, DE CARA A LA PARTICIPACIÓN EN LA BOLSA DE TRABAJO PARA CUBRIR NECESIDADES EXCEPCIONALES Y DE URGENTE E INAPLAZABLE NECESIDAD EN EL MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE EDIFICIOS Y ESPACIOS PÚBLICOS, ASÍ COMO DE SERVICIOS CUYA COMPETENCIA CORRESPONDA AL AYUNTAMIENTO DE LAS NAVAS DE LA CONCEPCIÓN ESTABLECIDA EN VIRTUD DE LA BASE SEXTA DE LAS MISMAS.

LISTADO DEFINITIVO DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PARA FORMAR PARTE DE "LA BOLSA DE TRABAJO EN CATEGORÍA DE PEÓN POLIVALENTE"

16/03/2017 #Ciudadanía

SE APRUEBA LA SIGUIENTE RELACIÓN DEFINITIVA DE ASPIRANTES ADMITIDOS Y EXCLUIDOS PARA FORMAR PARTE DE LA "BOLSA DE TRABAJO PARA CUBRIR NECESIDADES EXCEPCIONALES Y DE URGENTE E INAPLAZABLE NECESIDAD EN EL MANTENIMIENTO Y LIMPIEZA DE EDIFICIOS Y ESPACIOS PÚBLICOS, ASÍ COMO DE SERVICIOS CUYA COMPETENCIA CORRESPONDA AL AYUNTAMIENTO DE LAS NAVAS DE LA CONCEPCIÓN", EN LA CATEGORÍA DE PEÓN POLIVALENTE

BANDO PROGRAMA DE URGENCIA SOCIAL MUNICIPAL 2017

14/03/2017 #Ciudadanía

EL AYUNTAMIENTO DE DE LAS NAVAS DE LA CONCEPCIÓN SE HA ADHERIDO AL PROGRAMA DE URGENCIA SOCIAL MUNICIPAL 2017.

BASES PARA CONFIGURAR LA "BOLSA DE TRABAJO DE LIMPIADOR/A DE EDIFICIOS Y ESPACIOS PÚBLICO" DE LAS NAVAS DE LA CONCEPCIÓN

09/03/2017 #Ciudadanía

ACTA DE SELECCIÓN DE UN AGENTE DE DINAMIZACIÓN JUVENIL Y CULTURAL

08/03/2017 #Ciudadanía

EL TRIBUNAL CALIFICADOR SE REÚNE PARA LLEVAR A CABO EL PROCESO SELECTIVO PARA LA CONTRATACIÓN TEMPORAL DE UN AGENTE DE DINAMIZACIÓN JUVENIL Y CULTURAL DURANTE LOS MESES ESTABLECIDOS EN LA OFERTA DE EMPLEO PRESENTADA EN EL SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO. POR PARTE DEL TRIBUNAL SE COMPRUEBA QUE SÓLO HAY UNA CANDIDATA QUE HA SIDO PROPUESTA POR EL SAE PARA LA PRUEBA SELECTIVA. SE ABRE UN PLAZO DE CINCO DÍAS NATURALES DESDE LA PUBLICACIÓN DE ESTE ACTA, PARA FORMULAR CUANTAS RECLAMACIONES O ALEGACIONES SEAN OPORTUNAS POR PARTE DE LOS ASPIRANTES.